Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio - Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi - Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
Documenti
Protocollo 16677/2024 del 27/11/2024
Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa a.s.2024/2025
- 27/11/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6650/2023 del
Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa a.s.2022/2023
- 08/07/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 2941/2022 del
Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa a.s.2021/2022
- 08/07/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 7769/2021 del
Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa a.s.2020/2021
- 08/07/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 3371/2021 del
Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa a.s.2019/2020
- 08/07/2024
- Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)